Du projet à l’emploi : comment se former et trouver un poste dans les services à la personne

Vous aimez aider les autres, mais vous ne vous êtes jamais vraiment demandé si cela pouvait devenir un métier ? Vous cherchez un travail qui a du sens, un revenu stable, et qui respecte votre rythme de vie. Peut-être que vous avez déjà accompagné un parent âgé, un enfant malade, un proche en difficulté. Peut-être que vous avez toujours été celui ou celle vers qui on se tourne “quand il faut aider” ?

Et si ce que vous faites naturellement pouvait devenir une vraie carrière, avec des perspectives d’évolution, un contrat stable, et une reconnaissance de votre savoir-faire ?
Dans les services à la personne, on ne cherche pas des CV parfaits. On cherche des personnes fiables, à l’écoute, patientes, organisées. Et surtout : engagées.

Un secteur essentiel, qui recrute activement

Aujourd’hui, les besoins explosent. À Lyon, comme ailleurs, de nombreuses familles font appel à des aides à domicile pour accompagner leurs parents âgés ou en situation de handicap, les aider dans les gestes du quotidien ou simplement assurer une présence bienveillante. Ce sont des métiers de terrain, utiles, concrets, au cœur du lien humain.
Mais pour bien accompagner, il faut être formé. Et être formé, ce n’est pas forcément retourner à l’école pour passer le bac ou faire une formation sur trois ans. Il existe des parcours accessibles, progressifs, qui permettent d’apprendre en travaillant, et d’être payé pendant ce temps.

Un métier stable, humain et adapté à votre rythme de vie

L’un des atouts majeurs dans les services à la personne, c’est la flexibilité organisée. Les structures recherchent des intervenants disponibles à certaines heures, mais pas forcément sur des plages fixes tous les jours. Cela permet, selon votre situation, de concilier vie personnelle et activité professionnelle, tout en ayant la sécurité d’un contrat en CDI.

Et ce CDI fait la différence. Pour louer un logement, entamer des démarches administratives, ou simplement mieux gérer ses dépenses, un revenu stable, même à temps partiel, change tout. Vous saurez que chaque mois, vous pouvez compter sur un revenu régulier, suffisant pour vivre correctement, faire vos courses sereinement, et avancer dans vos projets personnels et professionnels.

Se former sur le terrain, pas sur les bancs d’école

Pour exercer ces métiers, il faut des compétences : savoir gérer les imprévus, communiquer de façon bienveillante, poser un cadre, s’organiser, sécuriser un environnement, accompagner une personne sans la brusquer, gérer différentes formes de handicap, etc.

Toutes ces compétences, vous pouvez les acquérir dans le cadre d’une formation certifiante en alternance.
Concrètement, cela signifie que vous passez un an à la fois en cours et sur le terrain, dans une structure qui vous confie déjà de vraies missions. Et tout au long de ce parcours, vous êtes rémunéré(e).

Cette approche vous permet d’apprendre un métier concret et utile en douceur, sans pression inutile, tout en découvrant dans la réalité du terrain, ce que vous aimez et là où vous vous sentez à l’aise. Vous n’êtes pas seul(e) : un référent (souvent un responsable de secteur) vous suit, des formateurs vous accompagnent, et des modules complémentaires vous permettent de vous spécialiser selon vos envies et les besoins du terrain (communication bien traitante, gestion de conflit, accompagnement de la fin de vie, etc.) tout au long de votre parcours professionnel.

Un tremplin pour construire une vraie carrière

Ce premier parcours peut devenir une base solide pour bâtir votre avenir professionnel. Certains choisissent de rester sur le terrain, auprès des familles, en développant leur expertise. D’autres évoluent vers des fonctions de coordination, de planification, ou deviennent référents d’équipe, des responsables de secteur. Ce métier, souvent mal connu, peut offrir bien plus qu’un simple “job”.

Il est aussi un excellent levier de reconversion pour celles et ceux qui veulent du concret, de l’utile, et un équilibre entre vie pro et vie perso. La diversité des profils est une richesse : jeunes sans projet défini, parents isolés, personnes en recherche d’emploi depuis plusieurs mois, salariés fatigués de leur métier actuel… tous peuvent y trouver leur place.

Et si c’était votre tour ?

Si vous vous êtes reconnu(e) dans ce portrait, c’est peut-être le bon moment pour vous lancer. Le secteur des services à la personne a besoin de vous, et des parcours accessibles existent pour vous y préparer sérieusement, tout en vous rémunérant dès la première semaine.

La formation d’Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF) est un excellent point de départ. Elle vous permettra d’entrer dans le métier progressivement, de valider un titre reconnu, et de construire un avenir professionnel à votre image : utile, stable, et humain.

Pour cela, Alcès & Co vous accompagne avec une formation certifiante de 11 mois (sur un an), en alternance à Lyon.