Pré-inscription
Service à la personne

Titre professionnel Assistant(e) de vie aux Familles

Durée

413 H sur 12 mois maximum

Tarif

L’alternance ouvre droit à différentes modalités de financement adaptées à chaque profil.

Participants

12 à 14 participants

Durée

413 H sur 12 mois maximum

Tarif

L’alternance ouvre droit à différentes modalités de financement adaptées à chaque profil.

Participants

12 à 14 participants

Finalité

L’assistant·e de vie aux familles accompagne au quotidien les personnes fragilisées – âgées, malades, en situation de handicap – pour les aider dans les gestes essentiels et préserver leur autonomie, tout en soutenant leur vie sociale et familiale.

Types d’emplois accessibles : Agent à domicile – Assistant de vie – Assistant ménager – Auxiliaire de vie – Garde à domicile – Garde d’enfant à domicile

Pré-requis

  • Savoir lire, écrire et parler français
  • Avoir validé son projet professionnel

Public

  • Demandeurs d’emploi inscrits à France Travail, Mission Locale, Cap Emploi
  • Salariés d’entreprises
  • Jeunes en poursuite d’étude
  • Toute personne en projet de reconversion professionnelle
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Infos pratiques

  • Alternance préconisée

    Le modèle d’alternance préconisée est en trois étapes.
    Les trois premières semaines se passent en centre de formation. Le rythme pour la suite est d’un jour par semaine en centre et le reste en entreprise.
    La dernière semaine du parcours se déroule au centre de formation.

  • Modalités de formation

    Nos formations sont dispensées sur 2 lieux distincts.

    Un espace de formation disposant d’outils de formation modernes et performants.
    Un espace de plateaux techniques dédié aux conditions de réalisation des gestes professionnels ; conforme au référentiel d’évaluation du titre professionnel ADVF.

    Les deux espaces sont situés à Lyon.

  • Méthodes pédagogiques

    La formation se déroule en présentiel sous une forme pédagogique active et participative qui alterne entre apports théoriques et mises en situations professionnelles.
    L’accompagnement des apprenant(e)s est suivi et personnalisé de façon tripartite entre le centre de formation, l’entreprise employeur et en lien avec le référent socioprofessionnel.

  • Qualification de l'équipe pédagogique

    Les formateurs et formatrices intervenants sont des professionnels expérimentés et ils/elles sont titulaires de certifications et/ou de qualifications professionnelles cohérentes avec les objectifs professionnels de la formation ou la certification visée.
    Des infirmiers diplômés d’état, des auxiliaires de puériculture, des éducateurs spécialisés, des techniciens de l’Intervention Sociale et Familiale et des responsables de secteur.

  • Modalités d’évaluation

    Les évaluations ont lieu en cours de formation, au centre de formation (ECF) et en entreprise (livret de formation).
    Elles se présentent sous forme d’examens blancs, d’épreuves de certification, d’une certification SST en centre de formation et de bilan(s) de formation.

  • Modalités d’obtention du titre professionnel ADVF

    Pour valider l’obtention du titre professionnel ADVF, il faudra la validation des évaluations passées en cours de formations ; à savoir une mise en situation professionnelle, un entretien technique, un dossier professionnel et un entretien final.
    Le candidat est évalué par un jury composé de professionnels.

  • Accès à la formation

    L’admission en formation à la formation au titre ADVF comporte 3 étapes : 

    • Information collective ou individuelle,
    • Job dating et entretien individuel
    • Point sur les acquis

    Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours, nous contacter.

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